2013 yılı için planladığı etkili iletişim teknikleri, beden dili, yöneticilik ve liderlik, problem çözme teknikleri ve zaman yönetimi gibi eğitimlerle personelinin kişisel gelişimine katkıda bulunuyor. Master Kariyer Eğitim Merkezi tarafından verilen eğitimler ilk olarak tüm yöneticiler ve bazı personellere verilen ‘Etkili İletişim’ ve ‘Eğiticinin Eğitimi’ programıyla başladı. 2 gün süren eğitimler sonrasında tüm katılımcılar sertifikalarını aldı. Eğitim sonrasında açıklama yapan Rixos Otel Kalite Yöneticisi Betül Oğuz, “Bireyin nitelikleri geliştikçe çevresiyle olan etkileşimi ve iletişimi de gelişir. Bu da hem sosyal yaşamda, hem de çalıştığı kurumda daha verimli ve etkili olması anlamına gelir. Ayrıca iş doyumu ve motivasyonu da artar. Kişisel gelişim eğitimleri çalışanların çok yönlü gelişimlerine olanak sağlar. Bu tür eğitimlerin temel amacı, çalışanların daha mutlu, verimli ve etkili olmalarını, kendilerini sürekli geliştirmelerini sağlamaktadır. Bizde Rixos Akademi projesiyle bir yandan çalışanlarımızın kişisel gelişimlerine destek olurken bir yandan da misafirlerimize mükemmel hizmet kalitesi sunmayı amaçlıyoruz” dedi. Nihal KAVAK
Rixos’ta eğitimler devam ediyor
Rixos Otel 2013 yılında personeline verdiği eğitimlerle adından söz ettiriyor.
Yerel Haberleri
TARİHİ CAMİLERDE SAF TUTTULAR
MİLYONLUK VURGUN ENGELLENDİ
Lazerle Göz Çizdirme Dönemi: Hangi Yöntem Size Uygun?
ARANAN ŞAHISLARA SIKI TAKİP
BİR İLÇE SULAR ALTINDA