Büyükşehir'den Dev Zam! En Düşük Maaş 64 Bin Lira

Büyükşehir'den Dev Zam! En Düşük Maaş 64 Bin Lira

Gaziantep Büyükşehir Belediyesi ile Hizmet-İş Sendikası arasında imzalanan toplu iş sözleşmesiyle 9 bin personele yüzde 24-34 oranında zam yapıldı.

Gaziantep Büyükşehir Belediyesi ile Hak-İş Konfederasyonu’na bağlı Hizmet-İş Sendikası arasında yapılan toplu iş sözleşmesi kapsamında belediyede görev yapan personele yüzde 24 ile yüzde 34 arasında değişen oranlarda zam yapıldı.

Sözleşme kapsamında görev yapan 9 bin personelin ikramiye ve bayram yardımları dahil aylık ortalama gelirleri en düşük 64 bin TL, en yüksek 80 bin TL olacak şekilde düzenlendi.

6 Ayda Bir Ek Zam Uygulanacak

Toplu iş sözleşmesinin yürürlük süresi boyunca personele, her 6 ayda bir memurlara yapılan zam oranına eşdeğer şekilde ek zam uygulanacağı bildirildi.

Öte yandan yıllık ikramiyeler;

  • 2026 yılında 60 yevmiye,

  • 2027 yılında 64 yevmiye,

  • 2028 yılında 68 yevmiye
    olarak belirlendi.

Ramazan ve Kurban Bayramı yardımları ise 20 bin TL’den 30 bin TL’ye yükseltildi.

toplu-sozleske.jpg

Sosyal Haklarda ve Primlerde Yeni Düzenlemeler

Yeni sözleşmeyle birlikte engelli çocuğu bulunan çalışanlara verilen çocuk yardımları yüzde 50 artırıldı. Evlenen personele yaklaşık bir çeyrek altın tutarında destek sağlanırken; avukat, mühendis, mimar, şehir plancısı, öğretmen, tekniker, fizyoterapist ve eğitmenler için unvan primi uygulaması başlatıldı.

Deprem sonrası hayata geçirilen ve tüm personeli kapsayan hayat sigortası uygulamasının da devam edeceği bildirildi. Kurum aidiyetini artırmak amacıyla kıdem primine yüzde 46 zam yapılırken, işin niteliğine göre 15 ayrı prim düzenlemesi hayata geçirildi. İzin, askerlik, iş kazası, doğum, tabi afet ve hastalık yardımları gibi birçok kalemde de iyileştirmeye gidildi.

Fatma Şahin: “2 Milyonluk Gaziantep Ailesi Bize Emanet”

Fatma Şahin, törende yaptığı konuşmada, belediyeciliğin yüksek sorumluluk taşıdığına dikkat çekerek, Gaziantep’in yaklaşık 2 milyonluk büyük bir aile olduğunu ve her bir vatandaşın kendilerine emanet olduğunu ifade etti. Şahin, yerel yönetimlerde gönül belediyeciliğinin önemine vurgu yaptı.

Tanrıöver: “Türkiye’nin En İyi Sözleşmelerinden Biri”

Halil İbrahim Tanrıöver ise yaptığı açıklamada, imzalanan sözleşmenin sadece bugünü değil, geleceği de güvence altına alan bir toplu iş sözleşmesi olduğunu belirterek, Türkiye genelinde yapılan sözleşmeler arasında en iyi örneklerden biri olduğunu söyledi.

Etiketler :
HABERE YORUM KAT
UYARI: Çok uzun metinler, küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,Türkçe karakter kullanılmayan yorumlar onaylanmamaktadır.